L’équipe de soutien

Qu’est-ce que l’équipe de soutien

…c’est une équipe composée de ressources spécialisées, adaptées aux particularités du milieu communautaire

…c’est une équipe possédant une expertise dans tous les domaines du milieu communautaire

…c’est une équipe qui répond aux demandes et besoins du milieu

…c’est une équipe disponible pour tous les organismes de la région

Caroline Lemieux

Consultante

Spécialités :

  • ACA
  • Accompagnement
  • Formation personnalisée

Pour en savoir plus

Diplômée en lettres et en communication, Caroline cumule plus de 10 années d’expérience dans le milieu communautaire. Ayant occupé des postes d’adjointe à la direction, de directrice générale et d’agente de communication et de recherche dans trois différents regroupements d’organismes du Saguenay–Lac-Saint-Jean, Caroline accompagne et soutien les organisations depuis son arrivée dans le milieu communautaire. Elle assure actuellement la coordination d’un organisme communautaire de la région du milieu de la jeunesse et connaît très bien les réalités des groupes communautaires. Travaillant au développement de municipalités et organismes de la région, Caroline offre soutien et aide aux démarches des organismes communautaires et promoteurs (incluant l’économie sociale) depuis maintenant plusieurs années. Gestion de projets et de budgets, formation, communications et relations publiques, élaboration d’outils et de politiques ne sont que quelques-unes des forces qu’elle possède.

Isabelle Coulombe

Consultante

Spécialités :

  • Politique salariale
  • Coaching/accompagnement

Pour en savoir plus

Mon expertise s’appuie sur 25 ans d’expérience au sein d’organismes à but non lucratif dont 11 années en direction générale auprès d’une équipe d’une 20aine d’employéEs, un conseil d’administration de 9 personnes et des services répartis en trois lieux sur deux territoires de MRC au Lac-Sain-Jean.

Etre partout en même temps a longtemps été mon grand défi!

Depuis 2021, j’ai choisi de m’explorer en tant qu’entrepreneure à titre de consultante et mentore en ressources humaines, auprès des gestionnaires, des leaders et de tout individu qui souhaite mettre en place les conditions favorables à leur plein déploiement. Faire partie de l’équipe de soutien de la TROC-02 me permet de contribuer au milieu communautaire et aux grandes missions humaines portées par des personnes dont les valeurs sont connectées à mon adn.

Je suis titulaire d’un BACC en administration des affaires par cumul de certificats : ressources humaines, coaching et administration et mes champs de spécialisation sont issus de mes intérêts et formations indépendantes : leadership, habilités de gestion, certification Nova, communication PNL, …et plus en détails sur mon profil LinkedIn.

 

Sonia Tremblay

Consultante

Spécialités :

  • Diagnostic organisationnel
  • Planification stratégique
  • Bilan situationnel
  • Formation ACA/gouvernance

Pour en savoir plus

Madame Sonia Tremblay est membre de l’équipe de soutien de la TROC 02. Madame Sonia Tremblay a occupé récemment un poste de direction au sein d’un organisme communautaire pendant 13 ans. Au cours de ces années, elle a assuré la gestion d’une équipe de 10 personnes et de 140 bénévoles. Sa force en gestion et en développement a permis la mise en place de plusieurs services en réponse à des vides de services répondant à des besoins clairement identifiés. Très impliquée dans son milieu, celle-ci cumule de nombreuses années d’implication au sein de conseils d’administration autant au niveau local, régional que provincial ainsi que des mandats de représentation sur plusieurs tables de concertation communautaires. On reconnaît à Madame Tremblay son intégrité et son dévouement portés par des valeurs bien ancrées dans le milieu communautaire. C’est une personne positive, à l’écoute des gens et possédant un grand esprit d’analyse et de synthèse. La consultante a étudié au certificat en administration de l’Université du Québec à Chicoutimi, au baccalauréat en animation et recherche culturelle de l’Université du Québec à Montréal, possède un diplôme d’études collégiales en Science de l’éducation du Cégep de Chicoutimi et deux diplômes d’études professionnelles en secrétariat et en comptabilité. Elle compte plusieurs formations de perfectionnement et poursuit des formations de façon continue.

Alain Pearson

Consultant

Spécialités :

  • Analyse financière
  • Bilan et Gestion de crise
  • Animation et formation
  • Relation d’aide et médiation
  • Rencontres individuelles et de groupes

Pour en savoir plus

Monsieur Alain Pearson est membre de l’équipe de soutien de la TROC 02. Monsieur Alain Pearson a été à l’emploi de Centraide Saguenay-Lac St-Jean pendant les 10 dernièrs années comme Agent de liaison communautaire. Auparavant il a œuvré dans le domaine communautaire pendant une quinzaine d’années agissant comme directeur par interim et comme intervenant. Avec les années, il a également développé un solide réseau de contacts tant au niveau communautaire que des entreprises : il a d’ailleurs possédé sa propre entreprise pendant 8 ans. Il a siégé sur de nombreuses tables de concertation tant au niveau régional que provincial et a géré de nombreux fonds en collaboration avec Centraide et d’autes partenaires. Il a notamment représenté son employeur au sein de la table régionale de crise lors de la pandémie de COVID-19. Alain Pearson a toujours eu un attachement profond envers le milieu communautaire et les valeurs qui y sont véhiculées. C’est une personne entière et intègre qui sait faire preuve d’empathie.Il a une bonne capacité d’écoute ce qui lui permet de contribuer à trouver des solutions lorsque nécessaire. Au niveau des études, il a complété un baccalauréat en sciences sociales à l’Université du Québec à Chicoutimi, possède un diplôme d’études collégiales en Sociologie du Cégep d’Alma. Il compte également plusieurs formations de perfectionnement et continue de suivre un programme de formation de façon continue. Il agit également à titre de commissaire à l’assermentation.

Manon Girard

Consultante

Spécialités :

  • Diagnostic organisationnel
  • Situation de crise
  • Climat d’équipe
  • Animation AGA
  • Formation ACA/gouvernance

Pour en savoir plus

Manon Girard a terminé sa formation pour devenir consultante professionnelle avec la deuxième cohorte de l’équipe de soutien communautaire de la TROC 02, en 2021. Cette formation était assurée par la firme Services conseils Pierre Cantin Inc. Par soucis d’efficacité, Manon, tout comme les autres membres de l’équipe de soutien de la TROC, est en formation continue et ce, afin de mieux répondre aux besoins des organismes communautaires de la région.

Manon, c’est la 911 de l’équipe de soutien, la grande majorité de ses mandats au sein de notre organisation est de répondre à l’appel à l’aide d’organisme en situation particulière ou de crise. Elle croit fermement à la force du collectif et voue une passion pour la gestion participative et la cohésion d’équipe.

Fière de ses 35 années à œuvrer dans le communautaire, dont plus de 20 à un poste de direction, Manon est une figure connue et appréciée du domaine communautaire de notre région. Militante, féministe, elle est très impliquée dans sa communauté.  Elle a siégé sur de multiples CA d’organismes, et ce, tant au niveau local, que régional et national ainsi que sur une multitude de tables et lieux de concertation. Depuis 2 ans, elle est aussi coach en lancement d’entreprise, avec l’équipe de Forgescom.

Elle est la directrice d’Accès conditions vie Lac-Saint-Jean-Est depuis 2012 et fondatrice du Café communautaire l’Accès qui rayonne partout au Québec et même en France. Communicatrice hors pair, ouverte et accessible. Son dynamisme, son écoute, sa bienveillance sauront vous rassurer, mais sa capacité d’analyse et son professionnalisme sont garant de son efficacité et surtout, de votre satisfaction.

Carole Tremblay

Consultante

Pour en savoir plus

Madame Carole Tremblay est en voie de devenir membre de l’équipe de soutien de la TROC 02.

Madame Carole Tremblay a occupé des postes de direction et d’intervenante depuis qu’elle œuvre dans le milieu communautaire; 38 ans.  Au cours de ces années, elle a toujours milité en faveur de l’égalité, valeur qu’elle porte toujours au quotidien en tant que féministe.

Actuellement elle gère une équipe de 34 personnes dans une maison d’hébergement ayant pour mission de soutenir, d’héberger et d’accompagner les femmes violentées. Depuis qu’elle occupe ce poste de direction (11 ans), sa principale réalisation a été de mettre en place un nouveau service d’hébergement, dit de seconde étape, pour les femmes seules et les femmes avec enfant(s).

Son implication sociale est motivé par le développement d’organisme répondant aux besoins des communautés et les valeurs de solidarité et d’égalité . Elle siège actuellement au conseil d’administration et comité aviseur d’un organisme communautaire en implantation dédié aux femmes ayant un vécu dans la prostitution. Dans son passé récent, elle a siègé au conseil d’aministration de la Ligue des droits et Libertés et de l’organisme Femmes et Justice.

On reconnaît à Madame Tremblay son sens pratique, son accessibilité et sa facilité à expliquer et imager des concepts théoriques.C’est une personne intéressée à votre vécu et qui cumule plusieurs compétences dans divers domaines.

Elle a obtenu un baccalauréat en travail social (Univ. Sherbrooke 1984), un baccalauréat en  droit (Univ. Laval 1994) ainsi qu’un certificat en administration de l’Université du Québec à Chicoutimi. Elle compte plusieurs formations de perfectionnement et partcipe à des formations de façon continue.

 

Éric Audet

Consultant

Spécialités :

  • Coaching/accompagnement
  • Diagnostic organisationnel
  • Planification stratégique
  • Relation d’aide
  • Formation ACA/gouvernance

Pour en savoir plus

Monsieur Éric Audet est membre de l’équipe de soutien de la TROC 02. Monsieur Éric Audet occupe un poste de coordonnateur au sein d’un organisme communautaire depuis plus de 26 ans. Il agit également comme intervenant social auprès de parents d’adolescent et de jeunes ; il a ainsi développé des compétences en matière de relation d’aide individuelle, d’intervention de groupe, de formation et d’animation. De plus, celui-ci cumule depuis plusieurs années des fonctions de président et vice-président au sein de divers conseils d’administration de regroupements ainsi des mandats de représentation pour l’ensemble du mouvement communautaire au niveau local et régional.  Bref, il est important de souligner que Monsieur Audet possède une vaste expérience en gestion d’OBNL, en gouvernance et du milieu communautaire en général ainsi qu’une maitrise exceptionnelle des principes et valeurs de l’action communautaire autonome. Le consultant possède une formation universitaire de premier cycle en psychologie   (baccalauréat) et en science de l’éducation (certificat) de l’Université du Québec à Chicoutimi.

Guylaine Laberge

Consultante

Spécialités :

  • Santé mentale
  • Relation d’aide
  • Psychologie
  • PRH (personnalité et relations humaines)
  • En PNL ( programmation neuro-linguistique)
  • Hypnose
  • EMT (eye movement technique)

Pour en savoir plus

 Guylaine Laberge est directrice générale de l’organisme Le Maillon depuis plus de 30 ans. Ses nombreuses années d’expérience lui ont permis développer une expertise dans le domaine de la santé mentale et de la relation d’aide. Elle détient plusieurs formation variées et complémentaires, ce qui fait d’elle une excellente formatrice sur divers sujets. En plus de donner des conférences, Guylaine Laberge anime aussi des groupe de croissance personnel.

Pascale Verreault

Consultante spécialisée pour organismes communautaires

Spécialités :

  • Relation d’aide
  • Coaching Direction
  • Bilan situationnel et de crise
  • Planification stratégique
  • Diagnostic organisationnel

Pour en savoir plus

Madame Pascale Verreault est directrice de La Maison d’Hébergement Le Séjour, organisme communautaire en dépendance, depuis 2010. Elle œuvre au sein de cet organisme depuis maintenant 2001, ayant occupé diverses fonctions.  Elle assure la gestion d’une équipe de 25 personnes et compose avec les défis que comportent la gestion d’un hébergement. Son leadership naturel, l’application de la gestion participative au sein de l’équipe de travail, son efficacité à trouver des solutions innovantes pour surmonter les défis et ses valeurs communautaires, sont les forces qui lui ont permis de faire évoluer l’organisme à travers le temps.

Très impliquée dans son milieu, celle-ci cumule de nombreuses années au sein de conseils d’administration au niveau régional ainsi que des mandats de représentation sur plusieurs tables de concertation.

On reconnaît à Madame Verreault son intégrité, son écoute empathique, sa disponibilité et son esprit d’analyse et de synthèse.

La consultante détient un baccalauréat en service social et un certificat en toxicomanie. Elle fait parti de l’Ordre des travailleur.seuse.s social.e.s. du Québec. Elle compte plusieurs formations de perfectionnement et poursuit des formations de façon continue.

Paul Girard

Consultant spécialisé pour organismes communautaires 

Spécialités :

  • Conception d’outils de gestion de la rémunération (politiques salariales) 
  • Stratégies de communication
  • Planification, animation et évaluation de projets individuels et collectifs
  • Gestion de données informatisées 

 

Pour en savoir plus

Monsieur Paul Girard est membre de l’équipe de soutien de la TROC 02. 

Monsieur Girard a œuvré à titre d’organisateur communautaire pour le réseau public de santé et des services sociaux régional (CLSC, CSSS, CIUSSS). Il a été également professionnel en santé publique pour le même réseau. Il a développé une expertise particulière en ce qui concerne les partenariats entre les institutions publiques et les milieux communautaires, notamment dans le projet Jonquière ville en santé et dans des démarches d’organisation des services. 

 Il a un souci constant pour la rigueur dans son travail, ce qui se traduit par des interventions où il cherche à doser planification et participation des parties prenantes. S’il le faut, il n’hésitera pas à considérer la conjoncture externe lorsque celle-ci est susceptible d’influencer l’action des organisations avec lesquelles il intervient. Il n’hésitera non plus pas à mettre à profit son humour pour détendre l’atmosphère ou simplement pour stimuler le moral des troupes.  

Soucieux de mettre son expertise en pratique, cette fois en mode bénévole, il a fondé de toutes pièces l’organisme Parkinson Saguenay–Lac-Saint-Jean qui vient en aide aux personnes atteintes et leurs proches depuis plus de 10 ans. Il a construit un système de gestion de base de données qui comporte une foule d’applications pour l’association, qui est reconnue comme organisme de bienfaisance. Il est diplômé du Bacc en Sciences sociales de l’UQAC. Tant à titre de salarié d’une organisation qu’à titre de consultant, il a œuvré dans un vaste éventail de milieux, ce qui lui a permis de développer une expertise toute aussi vaste qu’il souhaite maintenant partager au sein de l’équipe de soutien de la TROC 02

Lise Savard

Consultante

Spécialités :

  • Travailleuse sociale membre de l’ordre
  • Relation d’aide
  • Animations diverses
  • Coaching/ accompagnement
  • Supervision de stage
  • Supervision clinique

Pour en savoir plus

Mme Savard est travailleuse sociale depuis plus de 30 ans, elle a oeuvré dans le communautaire comme directrice et travailleuse sociale pendant 20 ans. Après avoir travaillé au CIUSSS pendant 8 ans, elle exerce maintenant sa profession en pratique privée. Elle a suivi les formations requises par la TROC-02 pour être membre de l’équipe de soutien.

Sa connaissance du communautaire et ses années d’expérience lui ont permis de développer des compétences pouvant répondre aux différents besoins des individus et organismes communautaires: Suivis psychosociaux, Relation d’aide, animations diverses, Coatching/ accompagnement, supervision professionnelle, accompagnement diagnostique organisationnel, réflexion stratégique et planification stratégique, formation gouvernance et autre.

Nancy Lamontagne

Consultante

Spécialités :

  • Animation
  • Coaching/accompagnement
  • Bilan collectif
  • Diagnostic organisationnel
  • Planification stratégique
  • Politique salariale
  • Formation ACA/ gouvernance
  • Règlements généraux

Pour en savoir plus

Comme on dit, Nancy a baigné dans la potion du communautaire depuis presque toujours. Son père et sa mère était très engagée dans leur communauté et comme on dit : la pomme n’est pas tombée loin de l’arbre. Après ces études, elle travaille comme éducatrice à l’enfance et décide d’enligner sa carrière dans le communautaire. Depuis 2006, elle n’a que travailler dans ce domaine. Nancy arrive d’une autre région avec un bagage de plus de 15 ans dans le milieu communautaire. Elle a été coordonnatrice pendant quelques années au sein d’un organisme communautaire.  Par la suite, avec sa soif d’aider les organismes, elle fut la coordonnatrice de la TROC Côte-Nord durant 7 ans. Depuis peu, son cœur est atterri au Saguenay-Lac-St-Jean et se joint à l’équipe de la TROC 02.

Nancy est très impliquée dans plein de comités divers : télé communautaire, CPE, festival, etc. Elle est dynamique, à l’écoute, ancrée dans les besoins des organismes et a une grande joie de vivre. Elle adore son travail et est dévouée par ce qu’elle fait

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Heures d’ouverture

Lundi au jeudi : 8h à 16h

Vendredi : 8h à 12h

Adresse

605, rue Saint- Paul, bureau 100
Chicoutimi (Québec) G7J 3Z4

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Téléphone

(418) 973-3895
Sans frais : 1-866-444-0469